Työnsuunnittelija

Roolikuvaus

Sijainti:  Finland - Porvoo

Työaika:  Liukuva päivätyö 37,5 h / vko

Sopimuksen tyyppi:  Toistaiseksi voimassa oleva

Viimeinen hakupäivä: 7.12.2025

Make Reliability Real! 

Oletko etsimässä uusia haasteita ja nautit pitkäjänteisestä ja suunnitelmallisesta työstä? Haemme työnsuunnittelijaa kiinteiden laitteiden kunnossapitoon vakituiseen työsuhteeseen petrokemian tehtaillemme Porvoon Kilpilahteen. 

Työnsuunnittelijan tehtävä pitää sisällään painelaitteisiin ja varastosäiliöihin liittyvien kunnossapitotöiden suunnittelun ja vaiheistuksen sekä työmäärittelyjen laatimisen. Roolissa vastaat alueesi päivittäisestä kunnossapitotyönsuunnittelusta, teknisten ratkaisujen jatkuvasta parantamisesta sekä järjestelmien ylläpitämisestä. Kunnossapitotöiden valvominen ja turvallinen toteuttaminen ovat tärkeä osa tehtävääsi. 
 
Lisäksi pääset kehittämään olemassa olevia kunnossapitomenetelmiämme sekä laitteistoa. Osallistut kunnossapitoalueellasi tapahtuviin investointihankkeisiin teknisenä asiantuntijana. Toimit monien eri sidosryhmien kanssa, joten pystyt yhdistämään sekä hyödyntämään eri lähteiden tietoja ja toimimaan erinomaisella palveluasenteella sujuvaa yhteistyötä vaalien. 

Työnsuunnittelijana tehtäviäsi ovat mm.

•    Lämmönvaihtimien, suodattimien, säiliöiden ja kolonnien huoltotöiden suunnittelu, vaiheistus ja aikataulutus yhdessä palveluntoimittajan ja tuotannon kanssa. 
•    Kenttätöiden laadun ja turvallisuuden valvonta.
•    Laitetietojen ylläpitäminen SAP-järjestelmässä.
•    Laitosten huoltopysäytysten suunnittelu, aikataulutus ja valvonta omalla vastuualueella. 

Sinun taustasi

Odotamme sinulta:

• Soveltuvaa teknisen alan koulutusta (esim. insinööri- tai kunnossapidon erikoisammattitutkinto)
• Kokemusta teollisuuden kunnossapidosta ja kiinnostusta kehittää osaamista
• Painelaitetuntemus katsotaan eduksi
• Hyvää IT-järjestelmien hallintaa (SAP-kokemus plussaa)
• Hyviä viestintätaitoja ja sujuvaa suomen kielen taitoa
• Turvallisuusorientoitunutta työotetta – turvallisuus on meille ensisijaisen tärkeää

Erityisesti arvostamme asennetta ja motivaatiota – teollisuuskokemus ja kiinnostus kunnossapitoon ovat meille tärkeitä.

Tarjouksemme

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen, monipuolisen ja haastavan työtehtävän kasvavassa kansainvälisessä yrityksessä. Oma noin 120 hengen kunnossapitomme koostuu mekaanisesta-, sähkö- ja instrumenttikunnossapidosta. Työryhmässämme on avoin ilmapiiri, ja jaamme tietoa ja kannustamme toisiamme tekemään parhaansa. Monipuolisten työtehtävien lisäksi jaat ja kasvatat henkilökohtaista kokemustasi työnsuunnittelijoiden verkostoissamme. 

Meillä Borealiksella on mahdollisuus kehittyä ammatillisesti ja saada kohdennettuja koulutusohjelmia uran eri vaiheisiin. Huolehdimme myös henkilöstömme hyvinvoinnista ja työssäjaksamisesta monin eri tavoin. Monipuolisiin henkilöstöetuihimme kuuluvat mm. liikunta- ja kulttuurietu sekä sairauskassa. Tarjoamme henkilöstöllemme myös työmatkabussikuljetuksia Kilpilahteen pääkaupunkiseudulta sekä Porvoosta ja sen lähialueilta. Työturvallisuus on meillä Borealiksella kaiken tekemisen keskiössä.

Hakuprosessi

Heräsikö mielenkiintosi? Odotamme innolla kuulevamme sinusta! Lähetäthän hakemuksesi CV:n kera viimeistään 7.12.2025. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana, joten älä suotta odottele viimeistä hakupäivää. 

Lisätietoja tehtävästä antaa mielellään mekaanisen kunnossapidon Team Leader Joonas Lahtinen p. 050 379 4375. Rekrytointiprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä Netta Vainioon, netta.vainio@borealisgroup.com. 

Pidätämme oikeuden sulkea haun, kun olemme saaneet riittävästi vaatimukset täyttäviä hakemuksia. Olemme sinuun yhteydessä mahdollisimman pian hakuajan päätyttyä.

Olemme sitoutuneita tasa-arvoiseen rekrytointiprosessiin. Arvostamme monimuotoisuutta, ja kaikkia hakijoita kohdellaan tasapuolisesti ja yhdenvertaisesti. Emme hyväksy minkäänlaista syrjintää esimerkiksi iän, sukupuolen, etnisen taustan, uskonnon, vammaisuuden,  sukupuoli-identiteetin tai ilmaisun vuoksi.

Borealis hyväksyy hakijoiden ansioluettelot rekrytoijilta tai rekrytointitoimistoilta vain, jos Borealis on nimenomaisesti tilannut ne tiettyä rekrytointia varten ja jos tiedot toimitetaan meille yleisen tietosuoja-asetuksen mukaisesti. Borealis ei hyväksy tai maksa minkäänlaisia hakijoiden ansioluetteloita, jotka on lähetetty pyytämättä joko henkilöstöhallinnolle tai suoraan rekrytointipäälliköillemme.